Coördinator Facilitaire Dienstverlening


  • 06-11-2017
  • Vast
  • Facilitair Manager
  • OPEN
  • HBO
  • Uden

Bedrijfsprofiel

Talenten van iedere werknemer zijn uniek en duurzaam. Iedereen moet doen waar hij goed in is en als je weet wat je sterke kanten zijn dan biedt dat de meeste ruimte voor groei. Als uitzendbureau kunnen wij mensen goed aan ons binden omdat we vinden dat de relaties binnen de driehoek inlener, uitzendkracht en uitzendbureau moeten kloppen.

Daarom is het voor ons een uitdaging om samen met jou de juiste uitzendkracht voor je te zoeken. Of we vinden samen met jou die leuke baan voor je, die je als uitzendkracht zoekt. Wij willen bereiken dat je bij ons blijft en graag met ons samenwerkt.


Omschrijving

Als coördinator facilitaire dienstverlening ben je het eerste aanspreekpunt en het gezicht van de organisatie en bied je op een breed vlak ondersteuning aan die organisatie.

Wat je tegen je vrienden vertelt dat je doet

Ik zorg ervoor dat de uitzendkrachten zorgeloos voor ons aan het werk kunnen door ze te ondersteunen met alles wat ze nodig hebben om goed te kunnen werken.

Wat je écht doet

  • Je hebt contact met leasemaatschappijen, verhuurders van woningen en gemeentes
  • Je verzorgt het proces van huisvesting en wagenparkbeheer van huur, onderhandelingen tot de administratie
  • Je bent verantwoordelijk voor de kosten op gebied van huisvesting en wagenparkbeheer
  • Je zorgt voor en draagt verantwoording af over de analyses van de bezettingsgraden van huisvesting en wagenparkbeheer
  • Je stuurt op de vooraf vastgestelde kpi’s • Je coördineert de dagelijkse facilitaire werkzaamheden Hoe je dat doet
  • Je hebt wekelijks overleg met management en flexconsultants om blijvend de processen te optimaliseren
  • Jouw houding is te omschrijven als klantgericht en denkt altijd in mogelijkheden in plaats van in problemen.
  • Je weet bij zowel interne als externe partijen de juiste snaar te raken en daardoor je doelen te realiseren bij de diverse betrokkenen
  • Je bent daadkrachtig in je handelen
  • Je geeft niet snel op, zoekt naar nieuwe wegen als oude niet meer werken
  • Je bewaart overzicht en rust, stelt de juiste prioriteiten en komt afspraken na

Team

Het team bestaat naast jou uit een aantal flexconsultants.

Wat we komend jaar willen bereiken 

  • Iedere dag een beetje beter. Dat geldt ook voor jouw vaardigheden. We zijn onlangs gestart met een nieuwe strategie en structuur wat ons klaarmaakt voor de toekomst
  • Uitbouwen win-win-win. Een duidelijke win voor de flexkracht, voor de klant en voor APN. Zo ontstaan langdurige relaties
  • Introductie Helpen+. APN heeft Data, Drive en Daadkracht om haar klanten 24/7 Doelgericht te helpen

 


Wij vragen

  • Je hebt aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie en bij voorkeur in een vergelijkbare markt (uitzenden/detacheren)
  • Je kunt snel schakelen tussen meerdere niveaus en meerdere belanghebbenden
  • Je bent gewend aan het behalen van doelstellingen en gestuurd worden op resultaat (kosten)
  • Je hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur d.m.v. een afgeronde gerichte HBO opleiding

En beschik je over de volgende competenties: 

  • Analytisch vermogen
  • Onderhandelen
  • Klantgerichtheid
  • Contactuele vaardigheden
  • Oplossingsgericht

Wij bieden

  • Geld
  • Dagelijks gezamenlijk lunchen 
  • Mogelijkheden om te sporten
  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, een maand of een jaar bij ons werkt
  • De kans om mee te groeien en jezelf te ontwikkelen onder uitstekende voorwaarden

Hoe word ik aangenomen?

  • Wil je graag meer informatie of een telefonische introductie geven? Neem dan contact op met Tom van Bakel op 0413-352975
  • Wil je direct en concreet solliciteren op de functie? Stuur een mail met daarin je CV + motivatiebrief naar tom@apnflexgroep.nl

 

Solliciteer


Sollicitatieprocedure

 

Jouw contactpersoon


 

Solliciteer

Vacature delen